• <rt id="arh6x"></rt>
    1. <cite id="arh6x"><span id="arh6x"></span></cite>
      1. <rt id="arh6x"></rt>
        1. <cite id="arh6x"><span id="arh6x"></span></cite>
          1. <rt id="arh6x"></rt>
            1. <cite id="arh6x"><span id="arh6x"></span></cite>

                联系手机(张经理)

                18952302050

                咨询热线

                0517-86512182

                企业环境是指企业的性质、企业的经营方向、外部环境、企业的社会形象、与外界的联系等方面。它往往决定企业的行为。


                价值观是指企业内成员对某个事件或某种行为好与坏、善阿与恶、正确与错误、是否值得仿效的一致认识。价值观是企业文化的核心,统一的价值观使企业内成员在判断自己行为时具有统一的标准,并以此来选择自己的行为。


                英雄人物是指企业文化的核心人物或企业文化的人格化,其作用在于作为一种活的样板,给企业中其他员工提供可供仿效的榜样,对企业文化的形成和强化起着极为重要的作用。


                文化仪式是指企业内的各种表彰、奖励活动、聚会以及文娱活动等,它可以把企业中发生的某些事情戏剧化和形象化,来生动的宣传和体现本企业的价值观,使人们通过这些生动活泼的活动来领会企业文化的内涵,使企业文化“寓教于乐”之中。


                文化网络是指非正式的信息传递渠道,主要是传播文化信息。它是由某种非正式的组织和人群,以及某一特定场合所组成,它所传递出的信息往往能反映出职工的愿望和心态。

                杏鑫登录网站